Отпуска

Сотруднику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск согласно внутренним правилам компании и законодательству.

Порядок оформления отпуска

• Согласовать даты отпуска с руководителем.
• Подать заявление минимум за 2 месяца.
• Передать текущие задачи коллегам.

Перед отпуском необходимо

• закрыть срочные задачи;
• предупредить команду;
• назначить ответственного на период отсутствия.

Шаблон заявления на отпуск

Прошу предоставить отпуск с ___ по ___.
На период отсутствия задачи переданы: ___.